2024,10 月30 星期三
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康芮影響加劇! 臺東全縣10/30晚間18時起停班停課

記者池文中∕臺東報導

強烈颱風康芮影響逐漸加劇!臺東縣政府通報:受康芮颱風影響,依據中央氣象署資料,全縣達停班停課標準,10月30日18時起停止上班、停止上課。

依據氣象署的氣象資料顯示,康芮颱風30日15時的中心位置在北緯19.9度、東經124.2度,即在鵝鑾鼻的東南東方約410公里處,以每小時20公里的速度,向西北轉北北西進行。

康芮颱風近中心最大風速每秒53公尺(約每小時191公里),相當於16級風
;瞬間最大陣風每秒65公尺(約每小時234公里),相當於17級風以上;七級風平均暴風半徑320公里,十級風平均暴風半徑120公里。

氣象署預測康芮31日14時的中心位置在北緯22.6度、東經121.5度,即在鵝鑾鼻的東北方約100公里處。

警戒區域─陸上:宜蘭、花蓮、臺東、新北、桃園、新竹、苗栗、南投、臺中、彰化、雲林、嘉義、臺南、高雄、屏東、恆春半島、澎湖應嚴加戒備。
海上:臺灣附近各海面、巴士海峽及東沙島海面航行及作業船隻應嚴加戒備。

注意事項:今(30)日起臺灣附近各海面及巴士海峽風浪逐漸增大,易有5米以上浪高,尤其明(31)日東半部沿海可達10米以上、澎湖可達7米以上,各沿海易有長浪發生,請避免前往海邊活動。

陸上強風特報:颱風外圍環流影響,今(30)日起蘭嶼、綠島、澎湖有11至12級強陣風,桃園至雲林及東南部沿海空曠地區、恆春半島、馬祖有9至10級強陣風,其他沿海空曠地區及金門亦有較強陣風;明(31日)晨起風力逐漸增強,蘭嶼、綠島、澎湖將有12級或以上強陣風,恆春半島及馬祖有10級以上強陣風,請特別注意。29日0時至30日15時出現較大雨量為:臺北市擎天崗310毫米。

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四維高中推動「三好日」活動 山海之間具體實踐三好理念

記者范振和∕花蓮報導 康芮颱風前夕,花蓮縣四維高中一年一度「三好日」昨天照常舉行,校長蔡忠和帶領全校師生動起來,有的前往國福社區整理環境整理、火車站募集發票;有的前往海邊淨灘、佐倉步道淨山;有的走往慈濟靜思堂,有的參訪亞洲水泥公司植物園昆蟲館,或在校內聽陽光基金會演講等,兵分多路,將「說好話、存好心,做好事」的三好理念,落實生活中,讓三好種籽,從校園帶到家園,推廣至社區各角落。 ▲四維高中參訪中油庫、亞泥植物園區。(圖/四維高中提供) 這次規劃前往到中油公司與亞泥植物園昆蟲館的普一甲班學生卓詠樂表示,儘管微雨但不影響參訪行程,短短的一個上午,在中油企業儲存庫,我們共同體驗採土樣本,如何取用地下水,了解中油如何經營的企業理念。下午則參在亞泥植物園區看到各類植物,如各色馬纓丹,不同顏色代表處在不同生長狀態,展現工業活動中維持生態平衡的重要性,讓人看見企業對環保的重視。綜201班則前往善牧中心進行環保手作DIY,普一乙、綜101、104、105、普二甲乙、綜204、302班則前往海洋公園進行海洋教育活動。 ▲四維高中學生在火車站前募集發票濟弱扶貧。(圖/四維高中提供) 另外,在校內參與陽光基金會東區服務中心舉辦的「從臉部平權中來落實」座談,四個班級的同學體驗戴壓力套、塗燙傷妝的歷程。綜106班學生林皓文說,當他戴上壓力套時,感到不安與恐懼,終能了解別人眼光可能帶來的不友善,也分享體驗的心情,透過這場演講,讓他深入了解患者生活實狀,收益不淺。 ▲四維高中學生參訪靜思堂,了解環保的重要性。(圖/四維高中提供) 校長蔡忠和表示,延續四維三好日傳統,各班激發創意,實踐三好,活動多元,包涵社區掃街、海邊淨灘、車站協助長輩及遊客提行李、環保教育、海洋教育與捐血、募發票做公益,以實踐三好。實踐三好,也充實學習歷程,一舉兩得,相當有有意義。 ▲四維高中將三好理念,從校園推廣至家園、社區,令人感動。(圖/四維高中提供) 四維高中學務處指出,學校落實三好,將三好融入校園每個角落,一年級有的到海洋公園進行海洋戶外教學,延續「三好日」理念,今年也安排豐富的活動,做好事之餘,也凝聚班級之間的情感,在寓教於樂中,培養學生「帶得走的能力」,畢業後能成為被社會接受與接納的人。

臺南大學環臺傳遞聖火迎接126週年校慶 尋根傳承致力深耕臺灣教育

記者李喬智/臺南報導 國立臺南大學自1899年以來,歷經師範學校、師範專科學校、師範學院及綜合大學四個階段的發展,橫跨三個世紀,始終秉持薪火相傳的精神,致力深耕臺灣教育,持續追求卓越。今年適逢126週年校慶,學校延續這份歷史傳統,特於10月30日上午在創校地三山國王廟舉行象徵「尋根傳承」的聖火燃點儀式,為校慶揭開序幕,並安排一系列環臺傳遞聖火活動,邀請全臺校友共襄盛舉,延續南大精神。 ▲陳惠萍校長上香祈福,期盼校運昌隆、學子平安。(圖/臺南大學提供) 燃點聖火儀式於當日上午9時在三山國王廟隆重舉行,由陳惠萍校長主持,校內師生、校友代表及各界貴賓蒞臨參與,遵循古禮以國樂絲竹笙樂為典禮暖場,續以民俗隊鼓陣起鼓獻藝。隨後鐘鼓齊鳴迎賓入殿,陳惠萍校長與校友總會理事長吳東林及與會貴賓上香祈福,期盼校運昌隆、學子平安,並正式啟動傳遞儀式。聖火從三山國王廟點燃後,將由聖火隊接力傳遞,巡經附屬高級中學、附屬啟聰學校北門校區、附設實驗小學,象徵教育火炬的傳承,並在正午時分回到南大府城校區紅樓。 ▲南大聖火傳遞全學園,象徵南大的教育力量在各附屬學校之間的緊密連結。(圖/臺南大學提供) 隨後,南大126週年校慶聖火將展開為期7天的環臺傳遞,由校友總會領軍,途經高雄、屏東、臺東、新北、臺中、嘉義、澎湖等共13地校友會,最終返抵南大校園,象徵全國校友攜手支持母校的教育使命,共同見證臺南大學的歷史傳承與光榮。 臺南大學誠摯邀請各地校友於12月14日至15日返校,參與年度校慶運動大會及系列活動,為學校注入嶄新活力。此次盛典透過象徵性的聖火傳遞儀式,串連校友與學校間的情誼,彰顯南大126年歷史中承載的教育理念與人文價值,共同見證南大的卓越與傳承,為母校再創輝煌。

臺科大推出「郵政AI應用人才培訓主管專班」 攜手中華郵政培育AI領導人才

記者李喬智/臺北報導 因應數位時代發展及郵政AI轉型需求,臺灣科技大學管理學院與中華郵政合作推出「郵政AI應用人才培訓主管專班」,今(30)日於臺科大國際大樓會議廳舉行「郵政AI應用人才培訓主管專班」始業活動,正式邁向AI轉型新里程。該課程由臺科大管理學院邀集15位專任師資共同授課,協助培育中華郵政90名具前瞻AI應用能力的領導人才,讓郵政服務向智慧化、效率化邁進,提升競爭優勢。 臺科大校長顏家鈺表示,這次合作是AI技術與郵政服務的新融合,課程將涵蓋AI理論基礎與實際應用,幫助中華郵政找到AI的創新應用點,無論是在物流管理、數據分析還是客戶服務,都可以透過AI提升效率、改善決策品質。 ▲臺科大校長顏家鈺致詞。(圖/臺科大提供) 中華郵政指出,此次培訓不僅是學習機會,更是推動AI應用的重要里程碑。透過理論與實務結合的課程內容,將有效提升領導階層AI素養,激發組織轉型核心動能,進一步強化能力,為民眾提供更智能、更便利的郵政服務。 臺科大管理學院曹譽鐘院長進一步表示,開設「郵政AI應用人才培訓主管專班」將有助於促進AI技術在傳統產業的應用,並強調專班課程將以實作為主,讓學員能在課堂上學以致用,解決實際業務問題,進一步提升郵政業服務質量與運營效率。 「郵政AI應用人才培訓主管專班」在早上的始業活動,特別由臺科大資管系特聘教授暨財團法人電信技術中心董事長吳宗成以「企業轉型下的資訊安全布局」進行專題演講。下午開始「經營階層主管專班」課程,由臺科大管理學院曹譽鐘院長針對產業應用與案例,研討智慧營運韌性及其案例分享。 ▲中華郵政董事長王國材致詞。(圖/臺科大提供) 「郵政AI應用人才培訓主管專班」分為「經營階層主管專班」及「中高層主管專班」,為期16週,自113年10月30日至114年3月6日,課程內容涵蓋人工智慧基礎、AI法規倫理、技術實作及產業應用等領域,共計96小時。 「郵政AI應用人才培訓主管專班」為中華郵政與學界的創新合作,專注於AI技術在郵政業務中的應用。結合實際郵政場景的應用案例,不僅能掌握最新的AI技術,也能了解如何將這些技術應用於郵政業務,促使郵政作業流程的自動化、智能化與效率提升。

火葬場設置民眾不滿二林鎮長未表態 今發表聲明堅決反對絕不背棄民眾

記者蕭麗鳳/彰化報導 彰化縣政府在本月11日公告擇定芳苑鄉草湖南段228-2地號土地進行火化場開發,因地方人士認為鎮長蔡詩傑未明確表態反對,近日傳出將號召連署罷免蔡詩傑,對此蔡詩傑深覺委屈,但表示尊重民意,不會阻止。為彌平民眾不滿情緒,鎮長蔡詩傑於3日上午召開記者會發表聲明。 鎮長蔡詩傑表示,生死之事對大家而言一直是嚴肅卻又敏感的議題,尤其是火葬場的設置。兩個禮拜前彰化縣政府公告選定芳苑鄉第一公墓,預計興建火葬場。該地方的公墓位在芳苑鄉與二林鎮的交界,地理上雖然屬於芳苑鄉,實際上卻更接近本鎮市區,對本鎮居民影響巨大。 ▲因地方人士認為鎮長蔡詩傑未明確表態反對,近日傳出將號召連署罷免蔡詩傑。(圖/資料照片) 這段時間以來我聽到很多鎮民的心聲與擔憂,興建火葬場不應該是強加於地方居民的恐慌。站在全盤考量的立場上,我提出兩點主張,第一點,將火葬場地點再做調整,選擇靠海以及人煙稀少的地方,在影響最少的前提下滿足多方的需求。第二點,將各項火葬場空污、噪音、交通及環境美化的資訊透明公開,讓大眾能夠獲取最完整的資訊,而不只是聽取片面的說詞。 ▲鎮長蔡詩傑表示,我也絕對不會背棄大家。我將持續跟民眾站在一起,堅決反對在這個位置設置火葬場。(圖/資料照片) 最後我要說的是,感謝所有二林鎮的民眾給我機會讓我能夠以第二任同額競選的方式服務家鄉。你們願意信任我,我也絕對不會背棄大家。我將持續跟民眾站在一起,堅決反對在這個位置設置火葬場。

影音/龍情蕎薏 二林鎮農會深耕「彰化優鮮」

記者洪舜進/彰化報導 彰化二林鎮農會為推廣行銷二林在地多元優質農業,10月27日在二林文化教育園區,舉辦113年度龍情蕎薏產業推廣活動,藉由行銷推廣來深耕「彰化優鮮」的形象。 農產展示展售、食農闖關、蕎麥麵手作體驗、米糧推廣、舞蹈表演、愛心義賣、二林農特產料理及畜品品嚐等好康,活動現場還有綠色照顧及農事、四健、家政等推廣聯合成果展,結合本年度紫晶盃葡萄酒新酒發表及酒品品嚐推廣,頒發113年度優質紅龍果評鑑、四健競賽及2024紫晶盃葡萄酒評鑑獲獎者,和社會公益捐贈款項「你消費我捐款」來作為「伯立歐家園Polio Home」的基金,活絡農村經營傳承與地產地銷,來深耕農產與農村文化的特色。 二林鎮農會表示,二林鎮著名的農產紅龍果,白肉品種為目前台灣栽培面積產量最多的產地。同時,二林地區也是雞蛋的重要產區,平均全國每兩顆雞蛋,就有1顆來自彰化,彰化縣政府與養雞協會及二林鎮農會還分別提供500顆茶葉蛋、國產雞蛋製作的250顆蛋塔以及結合香莢蘭製作的300顆蛋塔和大家分享,大力推廣民眾多多選購國產優質的蛋品,用行動支持在地農民。 此外,在活動當中也提供在地農產蕎麥、紅薏仁、194香米,來體驗製作紅薏仁飯糰和蕎麥麵。另外還有扭扭棒花束、國產米糧飯糰DIY與蕎麥紅薏仁饅頭共計600個、紅薏仁蕎麥紅豆甜湯1200份、香腸肉燥飯1000份、紅龍果牛角、蕎麥牛角及蘿蔔糕等提供品嚐,同時也推廣由在地農民種植的香莢蘭所製作的香草杯子蛋糕及香草蛋塔,及彰化肉品市場畜品料理等特色料理品嚐,呈現二林繽紛多元的農產業,讓參加民眾透過體驗活動來認識彰化優質環境的農產品。

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

經濟部2023台灣市博會   傳市品牌.好市好食-中秋採買都在這

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保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

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