樂齡樂團「快閃」演出 高雄車站驚豔旅客

32Group訂購大象汽車900台卡車用於西亞、北非和南歐市場銷售，並成為該地區的首要合作商 32Group全面支持大象汽車提供售後服務支持和充電基礎設施解決方案 合作雙方積極討論聯合投資的KD工廠制造 洛杉磯2024年6月25日...

產業中心/綜合報導 在全球能源革命的當下，經濟部對於這股AI狂潮所需用電量，評估未來5至10年用電需求，平均每年成長拉高至3%。AI用電量成長亦備受產業界關注，但蓋一座傳統電廠需要耗費6年時間，蓋光電廠則可縮短至2年時間，輝達執行長黃仁勳也擔憂「電力限制是一個挑戰」，台灣電夠用嗎？盛達集團(TW: 3027)擁有超過50年的電力電子與網路通訊技術，轉投資「晉好能源」及「晟瑞科技」，積極布局國產化光電變流器 (Inverter)及ESS儲能櫃 (Energy Storage System)關鍵技術合作，立足台灣放眼國際市場，目標鎖定美國、日本、澳洲等地進行海外銷售。 晉好能源 – 安全創新、在地服務，光電發電及建置首選品牌 晉好能源(VGwatt)成立於2019年，為GROWATT台灣正式授權經銷商，擁有電源技術及太陽能產業耕耘超過10年以上團隊經驗， GROWATT同時為全球新能源設備業界領頭企業，產品行銷全球，於2019年進入台灣時即選定...

記者施宇寬/高雄報導 每當夕陽西下時，經過美濃國中棒球場，會看到一群的國中、國小的學生，在棒球場練球、打球、跑步訓練，許多單調且高難度的訓練，看了有點心疼，也有點欣慰。心疼是小小年紀就不斷地練習，不斷地學習，非常的辛苦，但在年輕學子的心靈上，一直往心裡的夢想前進，可以完成自己的夢想，是多麼令人感動欣慰的，願這些年輕的學子都能夠一直朝著自己的理想前進，讓理想實現，是人生一大樂事。 ▲美濃國中旁的美濃運動中心，旁邊就是美濃國中的運動場兼棒球場。(圖/施宇寬拍攝) ▲伴著月亮，持續在做體能跑步的訓練。(圖/施宇寬拍攝) 下課後，從太陽西下到月亮出現，訓練才會到一個段落，教練不僅要培訓這些年輕的棒球選手，也要關心學子們身心健康以及學業，不僅有棒球技能的提升，也不能疏忽學業。所以包含校長、老師、家長、教練在不同的位置與方向，都相互的提供資源，能夠讓棒球的選手得到全方位的照顧，在學業、體能、技能、健康、心智上都能夠照顧得到，能夠像一般的學生，一樣穩定的成長。 ▲青少棒訓練完後，做團康的技能訓練，訓練平衡感以及團隊合作精神。(圖/施宇寬拍攝) ▲每一個棒球選手，自我要求自我訓練，提升自己的技能。(圖/施宇寬拍攝) 傍晚時分，就會看到家長在休息區耐心的等候小孩，關心小孩，應該是要接送小孩回家，從過去徐生明前輩伙同在地的美濃有力人士成立了10年的棒球計劃，雖然目前已經完成，而新的里程碑，要去面對，更希望有企業家能夠持續的給予贊助支持，讓美濃國中、國小少棒、青少棒能夠持續的運作，讓年輕的學子們能夠有圓夢的機會，在未來的比賽中，未來的人生中，也能夠拼搏一番，再創佳績，不僅豐富自己，也光耀美濃。 ▲負重訓練，大約5公斤的重量，對年輕的學生來說，是一個辛苦的練習。唯有透過千錘百煉，才能夠創造一番成果。(圖/施宇寬拍攝) ▲少棒也有教練在指導投手跟捕手的練習。非常的專業。(圖/施宇寬拍攝) 每日的訓練都需要教練以及棒球訓練的工具、場地、打擊設備，營養補充，以及至各地比賽累積經驗，所需的住宿、交通的費用，每一項工作，每一個項目都需要有力人士來幫忙，讓美濃的棒球培訓能夠在前人的努力下，以及大家的努力下，能夠創造出美麗的遠景，讓棒球能夠在美濃深耕。# ▲月亮升起時，辛苦的訓練，可見捕手接球的英姿。(圖/施宇寬拍攝)   ▲少棒練習的打擊場地。(圖/施宇寬拍攝)    

記者施宇寬/高雄報導 每當夕陽西下時，經過美濃國中棒球場，會看到一群的國中、國小的學生，在棒球場練球、打球、跑步訓練，許多單調且高難度的訓練，看了有點心疼，也有點欣慰。心疼是小小年紀就不斷地練習，不斷地學習，非常的辛苦，但在年輕學子的心靈上，一直往心裡的夢想前進，可以完成自己的夢想，是多麼令人感動欣慰的，願這些年輕的學子都能夠一直朝著自己的理想前進，讓理想實現，是人生一大樂事。 ▲美濃國中旁的美濃運動中心，旁邊就是美濃國中的運動場兼棒球場。(圖/施宇寬拍攝) ▲伴著月亮，持續在做體能跑步的訓練。(圖/施宇寬拍攝) 下課後，從太陽西下到月亮出現，訓練才會到一個段落，教練不僅要培訓這些年輕的棒球選手，也要關心學子們身心健康以及學業，不僅有棒球技能的提升，也不能疏忽學業。所以包含校長、老師、家長、教練在不同的位置與方向，都相互的提供資源，能夠讓棒球的選手得到全方位的照顧，在學業、體能、技能、健康、心智上都能夠照顧得到，能夠像一般的學生，一樣穩定的成長。 ▲青少棒訓練完後，做團康的技能訓練，訓練平衡感以及團隊合作精神。(圖/施宇寬拍攝) ▲每一個棒球選手，自我要求自我訓練，提升自己的技能。(圖/施宇寬拍攝) 傍晚時分，就會看到家長在休息區耐心的等候小孩，關心小孩，應該是要接送小孩回家，從過去徐生明前輩伙同在地的美濃有力人士成立了10年的棒球計劃，雖然目前已經完成，而新的里程碑，要去面對，更希望有企業家能夠持續的給予贊助支持，讓美濃國中、國小少棒、青少棒能夠持續的運作，讓年輕的學子們能夠有圓夢的機會，在未來的比賽中，未來的人生中，也能夠拼搏一番，再創佳績，不僅豐富自己，也光耀美濃。 ▲負重訓練，大約5公斤的重量，對年輕的學生來說，是一個辛苦的練習。唯有透過千錘百煉，才能夠創造一番成果。(圖/施宇寬拍攝) ▲少棒也有教練在指導投手跟捕手的練習。非常的專業。(圖/施宇寬拍攝) 每日的訓練都需要教練以及棒球訓練的工具、場地、打擊設備，營養補充，以及至各地比賽累積經驗，所需的住宿、交通的費用，每一項工作，每一個項目都需要有力人士來幫忙，讓美濃的棒球培訓能夠在前人的努力下，以及大家的努力下，能夠創造出美麗的遠景，讓棒球能夠在美濃深耕。# ▲月亮升起時，辛苦的訓練，可見捕手接球的英姿。(圖/施宇寬拍攝)   ▲少棒練習的打擊場地。(圖/施宇寬拍攝)    

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局（21）日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」，職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果，讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會，桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示，提升勞工技能並促進市民就業，一直是桃市府重要施政目標，桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上，提供至少1,600個訓練名額，也結合勞動部職訓資源，並輔導學員習得技能後都能順利進入職場，訓後就業率達8成，搭配每年辦理超過200場徵才活動，112年就業媒合率達86.6%，更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力，針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案，透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制，輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境，並達到更好的訓練效果，特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核，並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果，包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗；並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區，邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果，讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品，推廣桃園在地文化特色及新創團隊；另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動，內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

記者張辰卿/台中報導「經濟部2023台灣市博會-中區場」今9/9日在臺中驛鐵道文化園區熱烈登場，此場次共精選出全臺41家各具特色的傳統市場及夜市攤商以美食帶路，其中設立了中秋主題專區，包括榮獲經濟部五星樂活名攤臺中市逢甲夜市隔水加熱串燒即食「激旨焼き鳥」、新北市五股市場五星樂活名攤高品質肉品專賣「荳牛肉鋪」、臺中市第三市場百年歷史餅店「三廣商行」等中秋相關美食共計8攤，而除了中秋必買的節慶攤位外，現場更有來自全臺北、中、南、東的傳統市場及夜市美食攤商，一次逛足，吃得滿足。 經濟部陳怡鈴主任秘書表示，疫情這三年來市場攤商及廣大消費民眾的健康與安全對經濟部來說責無旁貸，所以在市場及夜市推動包含環境定期清消、食品遮罩與餐具高溫清洗機等輔導補助，就是為了消費者可以買得安心、吃得放心。 ▲ 經濟部陳怡鈴主任秘書(右)出席活動，觀摩現場展售攤位。(圖/經濟部中部辦公室提供) 此外，在疫情過後的現在，陳怡鈴主任秘書提到王美花部長非常重視我們的傳統市場及夜市，許多觀光客一下飛機就直奔傳統市場及夜市，部長要求市場及夜市除了保持乾淨以外，同時經濟部也精進作法，將美學導入我們的市集攤位改造，讓市場及夜市一年比一年進步、一年比一年更賺錢，並且希望除了攤商老闆之外，地方政府與鄉親朋友都能共同努力，不只為了在地，也為了吸引觀光客，讓大家來到傳統市場及夜市遊逛消費後，拋開過去傳統市場湯湯水水、滿地泥濘的舊印象，有更舒服舒適的安全消費環境。 陳怡鈴主任秘書進一步說明提到，此次活動現場除了有傳統市場及夜市展區與政策宣導區外，還有中秋主題PK專區，邀集了從串燒、魚丸、糕餅等中秋必吃，喜愛傳統市場的民眾不要錯過，歡迎帶著一家大小來臺中車站遊逛。 民眾如果想要知道更多「2023台灣市博會-傳市品牌·好市好食」活動資訊，可隨時上「台灣市集gogo購」粉絲團查詢了解！(https://www.facebook.com/NMgo.tw/)。(經濟部中部辦公室廣告)

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元，較前年衰退近2成，創10年新低，成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍，異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣，指呈祥為同仁提供很好的創業平台，更重視專業素養，堅守從業人員規範，進而能提供符合國人需求的優質保險規畫，博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴，席開百桌與全台12事業部逾千人同樂，另表揚績優人員，將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴，也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店，體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立，半年內成立7個事業部，首年佣金突破1億，近3年無畏疫情及政經情勢夾擊，營收一步跳升至3億多，團隊逾千人，戰力可觀。 「去年壽險業慘澹，呈祥仍逆勢成長」，總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印，堅定前行，厚德載物，穩紮穩打。 他說，論資歷，呈祥仍在幼兒園階段，但最大特色是培訓素人且自創各職級教材，堅持複製而不控制，訓練是最高的投資報酬率，「因為舞台是為傑出員工而設，不是經營者」；「品牌是由內而外，領導就要帶頭服務，我若不能感動員工，他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景，胡志誠提2個5年計畫，6個品牌建立步驟，誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營，創造差異化，強調病態及投機絕不是呈祥選項，只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同，才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代，副董事長黃奕綱即是典範，他24歲由廣告業轉戰壽險業，3年晉升通訊處經理，創下紀錄，2019年與胡志誠共同創設呈祥保經，如今是接班首選，並開啟呈祥傳賢計劃，奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人，現擴增至近1,300人，成長10倍，以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練，導入AI優化作業。黃奕綱說，呈祥搭建一個優質的創業平台，以專業、專注、利他為事業拓展心法，激勵大家從個人卓越邁向組織卓越，精實壯大，實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

新竹振道／記者 萬世璉／新竹報導 2/22號是營養師節，新竹市營養師公會邀集35位營養師在新竹火車站前進行快閃活動，身穿粉紅色上衣的營養師們，以我的餐盤-6口訣編排舞蹈動作，希望以簡單易懂的方式宣導民眾健康飲食。 民眾一般到醫院就診的前後，都需要和營養師配合飲食調整，透過營養師節的快閃，也是讓大家認識「營養師」這角色的重要性。 當天活動以「食健康 食營養 營養師予你身體更佳勇」為主題，利用簡單易懂的口訣快閃新竹市區。

生活中心/綜合報導 台灣是手搖飲王國，品牌超過數百家，光飲料店門市就有近三萬家，比便利商店還多，有網友在Dcard發文詢問，最愛的屹立不搖老牌手搖有哪些？網友票選出最喜歡的還是CP值超高、創立三十年的南霸天「茶之魔手」！ 網友發文表示，「一堆沒聽過的手搖一家家開，明明手搖店已經夠多了，新開的還是不少，而且價格真的一間比一間高，想到國小時候雞排+珍奶只要五十元就想哭…但話說回來，撇開新開的飲料店，還是有很多老牌飲料店老神在在，想知道各位有沒有偏愛的老牌飲料店咧？」 網友票選出最喜歡的老牌手搖飲店，是創立三十年的南霸天「茶之魔手」。（翻攝自網路） 文章引來近百位網友回覆，其中50嵐、清心、迷客夏都有不少擁護者，但被推薦最多的則是茶之魔手，雖然前陣子抵不過成本上升壓力，取消多年的凍漲政策微調五元，一度讓消費者傳出不滿聲浪，但價格比起其他品牌還是便宜許多，許多北部網友更敲碗寫道「拜託茶魔來北部開店，台北人快窮死了」、「茶之魔手超在，去年還整個凍漲真的服」、「羨慕中南部的人多了茶魔可以選，省下不少飲料費」、「真的要選一家的話，茶魔的茶是喝過最解渴不膩的」、「魔手價格控到現在真的還是非常實惠」。 「茶之魔手」是台灣第二大、擁有五百間門市的手搖飲品牌，在南部飲料市場更擁有廣大鐵粉，在台南的分店密集度更有如超商！而從去年財政部統計資料來看，全國飲料店數創下歷史新高，達二點二萬家店，但品牌的汰換速度也相當快，許多爆紅的手搖飲店可能瞬間就退燒，或是讓加盟主血本無歸，消費者在有眾多選擇之下，手搖品牌的生存難度也同步增加。