2024,7 月16 星期二
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屏東西市場華麗轉身盛世開幕 蕭副總統贈好彩頭祝大發利市

【記者范家豪/屏東報導】 備受鄉親熱切期待的屏東西市場,7月16日盛大開幕,副總統蕭美琴一早即偕同經濟部政務次長何晉滄特別贈送好彩頭,祝褔大發利市;屏東縣長周春米主持開幕典禮時表示,西市場具備節能減碳、綠色消費、友善土地、行動支付等多功能,除了保有傳統人情味,也吸引青年進駐創業,希望商家與民眾都能擁有更好的消費體驗,共創多贏。

屏東西市場承載了屏東人的記憶與情感,因建築物老舊、結構安全堪慮及環境等因素,屏東縣政府爭取中央補助8,200多萬元,連同自籌1億1,000多萬元,斥資總金額1億9千多萬元,111年7月進行拆除,111年10月7日動土,於原址重建,讓西市場華麗轉身。

西市場全區共規劃2層樓,一樓有16間店舖、78攤市集,二樓為用餐區可容納200人,戶外停車場提供46個汽車車位、194個機車車位及YouBike站,從6月25日起試營運,即在網路上引起熱烈討論,連外縣市都有民眾慕名來朝聖,113年7月16日正式開幕更是喜氣洋洋,經濟部次長何晉滄稱讚西市場「空間規劃高挑明亮,且具文青感」,是南台灣市場的新標竿。

公務繁重的副總統蕭美琴特地撥出時間,一早提前在西市場開幕典禮之前送來祝褔,代表中央對地方經濟的重視與承諾。蕭副總統並搶先體驗西市場的好逛好買,和周春米縣長提著茄芷袋與攤商、青農親切問好話家常,買了喜歡的酪梨、苦瓜等農產,為西市場開幕帶來好采頭,隨即再趕回台北開會。

隨後開幕典禮上,經濟部何次長送上象徵生意旺旺的鳳梨,周縣長則是準備金幣禮籃,都是寓意賺大錢的好兆頭。周縣長還逐一巡攤加油打氣,之前試營運期間,她就多次到西市場關心,幾乎每一攤都如數家珍。

周縣長指出,屏東西市場先前招商時吸引近500名攤商申請,不只有傳承三代的老字號攤商,還有青年創業也來角逐。目前進駐的商家涵蓋生鮮、蔬果、熟食、百貨等類型,有產銷履歷的蔬果、文青選物店、手作飾品、衣服,獲獎的屏東咖啡這裡也買得到,讓民眾能一次購足生活必需品。

攤商們也很看好西市場前景,特別是有年青人進駐創業,認為他們有想法、經營用貨真材實料、很敢衝,相信可以開創新氣象。

縣府城鄉發展處指出,40年前西市場是台灣少數先進的摩登市場,40年後西市場成為南台灣首座可調控室內溫度的綠建築市場,都是市場的新標竿。而且西市場為當地大埔庄的生活文化核心,亦是進入屏東市區的首要門戶,與屏東火車站車程距離約5分鐘,未來配合六塊厝高鐵特定區開發,更有助帶動發展。

西市場營運時間為每日上午8時至晚間8時,攤商頭家為歡慶正式開幕,提供多項好康優惠,有消費滿額送、多項商品優惠折扣等,與民眾一同共襄盛舉,歡迎鄉親朋友把握時間好康道相報。更多活動資訊請至屏東西市場粉專查詢(https://www.facebook. com/westmarket2024/)。

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守護海洋「龜」寶 傳遞海洋永續保育

【記者蔡保泰/屏東報導】 屏東縣政府為強化海洋環境保護、增加海洋生物多樣性及海洋生物保育,提升全民對於海洋環境認識,於15日在小琉球中澳沙灘辦理野放海龜活動,活動當日邀請行政院副院長鄭麗君、海洋委員會主委管碧玲、海洋委員會海洋保育署署長陸曉筠、屏東副縣長黃國榮、國立海洋生物博物館、行政院海洋委員會海岸巡防署、屏東縣琉球鄉白沙國民小學師生及社團法人台灣咾咕嶼協會等單位共同參與,此次野放海龜係去年12月通報救援並經海保救援系統(MARN)照顧評估後得以野放,深具意義。 屏東縣長周春米表示,小琉球地區海洋資源豐富加上島嶼周邊有很多海龜在此棲息覓食,很多民眾會特地到小琉球潛水看海龜或體驗潮間帶遊程,透過解說員的帶領認識海洋生物,而縣政府不定期舉辦海洋環境保護活動,參與的民眾也都很踴躍,民眾的保育觀念提升,也瞭解海洋資源保育及永續的重要性。 海洋委員會海洋保育署也在島上執行多項海洋資源保護計畫,除持續進行產卵母龜監測調查外,擔心沙灘周圍的路燈恐會影響母龜上岸產卵意願及造成孵化稚龜迷航情形,也積極進行路燈改善方案,創造友善海龜產卵棲地,並協調相關單位配合請船隻進入小琉球距岸1浬範圍降速等友善海龜保育措施。 農業處表示,每年的4月至10月是綠蠵龜母龜上岸產卵時期,為避免人為活動干擾海龜上岸產卵意願,每日晚上8時至翌日早上6時,請遊客盡量避免進入沙灘地區活動,及於潮間帶區域活動時,禁止採補任何海洋生物及騷擾海龜行為,若有發現擱淺或受傷的海龜,請立即撥打海巡專線118,由海保救援系統(MARN)妥善處理。 屏東縣小琉球是國內最熱門的旅遊景點之一,全島屬珊瑚礁島,海洋資源豐富,潮間帶生物種類數量繁多,是國人欣賞海洋生物,進行海洋遊憩最佳去處,但近年因遊客數量增加,常發生遊客騷擾海龜及盜採海行生物的違法行為,目前適逢學生放暑假,小琉球人潮絡繹不絕,屏東縣政府提醒民眾到小琉球旅遊時要遵守法律規定,不要任意採捕海洋生物及騷擾海龜,違者將會依法究辦。

屏縣府推動電子投標開標計畫 提升採購效率

【記者戴英薇/屏東報導】 為簡化政府採購作業流程及減少列印紙本文件,行政院公共工程委員會104年起推動全國各機關採用「公開取得電子報價單」,過去以未達公告金額且採購性質簡單之「財物採購」案件為適用對象,自110年10月1日擴大適用工程案件;此類案件於工程廠商投標時,系統可即時比對廠商是否合格以減少廠商誤投標情形;機關開標時可再檢查一次合格性,以避免疏漏及錯誤,有效提升採購效率。 「公開取得電子報價單」設計較簡便之電子報價機制,適用未達公告金額,且採購標的需求明確簡單,無需訂定複雜資格或規格之採購案,廠商24小時皆可直接透過網路領標及報價,報價資料均以電子憑證簽章加密,隱密又安全,機關利用線上開標決標,決標後簽訂契約,採購流程透明、方便又即時。 屏東縣政府表示,當初推動時尚考量廠商未能即時習慣領、投標程序之變動,擔心標案執行有所延誤,但近年來經過工程會持續推展,多數廠商皆已熟悉電子領標甚至投標作業,縣府更於113年5月10日特別邀請工程會推薦之講師舉辦二場次之「公開取得電子報價單研習」加強宣導程序作業流程,並於6月11日辦理縣府工務處首件公開取得電子報價單之工程採購,且順利於7月9日決標。 為持續配合中央並延續電子報價政策之推行,縣府亦規劃於113年10月18日及10月25日再舉辦四場次之宣導講習,期望藉由縣府實際作為帶動更多機關單位及學校執行,以提升採購效率,促進綠色採購。

科工館20日起將推出「印夏拾光」系列活動 親子探索共拓館藏文物意象

【記者范家豪/高雄報導】 暑假日頭赤熖熖,高雄國立科學工藝博物(科工館)自本(7)月20日起至8月11日,連續4週合計8個週六日,在科工館大廳推出「印夏拾光」活動,親子一起前往展廳探尋時光秘寶,拓印套色成為獨一無二的明信片,現場郵筒投遞寄給自己或親友。 科工館「印夏拾光」活動,精選4種科技文物明星藏品,特別由聯名KOC艸凡以怪獸風擬人化繪製4款典藏文物明信片彩繪版型,每週1款,週週各有不同物件主題,深具收藏價值,民眾只要憑當日入館門票、科工館體驗設施票券乙張,或科工館年卡會員,以上3種方式都可以現場兌換印夏拾光套組(藏寶圖和藏品填色明信片),然後啟程開始尋寶了。 本活動分別在「B1F開放式典藏庫」、「2F動力機械廳」、「6F台灣工業史蹟廳」設置了5大集章地點,依7-8月活動週別(活動共4週8日),每週推出一種彩繪版型,連續4週,民眾於活動當週前往5大集章地點分別套印5種單色圖層印章,就大功告成了,5色合體的完成版真的超級美,每週每主題只限量500套,發完為止。 今年暑期假日大家一定要用慢遊樂活的心情逛科工,為了提供遊客更為彈性的休憩時間安排,7-8月暑假的週六週日,開館時間為上午9時至下午6時(原5時閉館,暑假延後1小時閉館),另外在電影院票券優惠及加碼推出的展電套票方面,也請前往官網看詳細說明https://reurl.cc/OMOG79 常來科工館的親子家庭,科工館也推出了年卡申辦,就可以365天天天暢行科工館展示廳無限進館、電影院優惠票價、有效期間內至國立海洋科技博物館、國立臺灣科學教育館、國立自然科學博物館、國立臺灣歷史博物館、國立臺灣博物館、國立歷史博物館、國立臺灣史前文化博物館、國立故宮博物院本院與南院等館所,亦均享票價優惠。科工館誠摯的邀請全台民眾利用暑假期間安排一趟感性難忘的科普之旅。

高雄地區25日「萬安47號演習」高鐵左營站請旅客注意交管時間 避免延誤行程

高雄地區「萬安47號演習」預定於7月25日舉辦,時間自當日13時30分至14時;演習時段內,高鐵左營站相關區域車站之聯外接駁公車、快捷公車及排班計程車等,都將配合交通管制措施同步暫停行駛,敬請旅客注意並配合。 高鐵左營站表示,演習期間,高鐵各車次列車均維持正常行駛,車站售票及旅客進出閘門亦維持正常作業。敬請屆時前往演習區域內車站搭車之旅客,於演習開始前提早到站,避免延誤既定行程;預計於演習時段內離站之旅客,亦請配合憲、警及站務人員引導,於車站稍候。

原民會113年暑期工讀南區在職教育訓練 接棒圓滿結訓!

【記者林常雄/高雄報導】 原住民族委員會15日及16日,共2天在高雄寒軒國際大飯店,接棒繼續辦理南區「113年度原住民族青年暑期工讀教育訓練」,原民會主任委員曾智勇Ljaucu•Zingrur到場主持結訓,勉勵青年同學把握難得的職場體驗機會,並期許透過這次訓練,釐清未來職涯發展方向,更能結交志同道合的朋友,一起追求夢想。 曾主委指出,原民會從103年到現在,累計已提供超過4,500名學生工讀機會,今年錄取人數更為歷史新高,增加到665名,原民會提供的暑期工讀有2個目標,第1是希望同學們未來求職順利,提早做好職涯規劃與職業準備,並透過多元的工讀職缺,如鄉公所、衛生所、協會、文化健康站、博物館、部落大學、公立學校、儲蓄互助社或原住民族合作社等不同職場,累積豐富更多實務經驗;第2則是讓同學們自己賺取工讀薪資,籌措就學及生活費用,減輕家中經濟壓力,也能無後顧之憂的繼續求學。 曾主委也與青年同學對談,仔細聆聽工讀經驗及訓練心得,透過同學現場熱烈分享,建立正確職場工作觀念,希望透過本次訓練,讓同學返回工讀單位後能成為最佳得力助手,協助各項業務推動順遂,並將工讀經驗轉化為未來進入職場的養分,累積就業競爭優勢。

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

經濟部2023台灣市博會   傳市品牌.好市好食-中秋採買都在這

記者張辰卿/台中報導「經濟部2023台灣市博會-中區場」今9/9日在臺中驛鐵道文化園區熱烈登場,此場次共精選出全臺41家各具特色的傳統市場及夜市攤商以美食帶路,其中設立了中秋主題專區,包括榮獲經濟部五星樂活名攤臺中市逢甲夜市隔水加熱串燒即食「激旨焼き鳥」、新北市五股市場五星樂活名攤高品質肉品專賣「荳牛肉鋪」、臺中市第三市場百年歷史餅店「三廣商行」等中秋相關美食共計8攤,而除了中秋必買的節慶攤位外,現場更有來自全臺北、中、南、東的傳統市場及夜市美食攤商,一次逛足,吃得滿足。 經濟部陳怡鈴主任秘書表示,疫情這三年來市場攤商及廣大消費民眾的健康與安全對經濟部來說責無旁貸,所以在市場及夜市推動包含環境定期清消、食品遮罩與餐具高溫清洗機等輔導補助,就是為了消費者可以買得安心、吃得放心。 ▲ 經濟部陳怡鈴主任秘書(右)出席活動,觀摩現場展售攤位。(圖/經濟部中部辦公室提供) 此外,在疫情過後的現在,陳怡鈴主任秘書提到王美花部長非常重視我們的傳統市場及夜市,許多觀光客一下飛機就直奔傳統市場及夜市,部長要求市場及夜市除了保持乾淨以外,同時經濟部也精進作法,將美學導入我們的市集攤位改造,讓市場及夜市一年比一年進步、一年比一年更賺錢,並且希望除了攤商老闆之外,地方政府與鄉親朋友都能共同努力,不只為了在地,也為了吸引觀光客,讓大家來到傳統市場及夜市遊逛消費後,拋開過去傳統市場湯湯水水、滿地泥濘的舊印象,有更舒服舒適的安全消費環境。 陳怡鈴主任秘書進一步說明提到,此次活動現場除了有傳統市場及夜市展區與政策宣導區外,還有中秋主題PK專區,邀集了從串燒、魚丸、糕餅等中秋必吃,喜愛傳統市場的民眾不要錯過,歡迎帶著一家大小來臺中車站遊逛。 民眾如果想要知道更多「2023台灣市博會-傳市品牌·好市好食」活動資訊,可隨時上「台灣市集gogo購」粉絲團查詢了解!(https://www.facebook.com/NMgo.tw/)。(經濟部中部辦公室廣告)

保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

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最愛老牌手搖飲店 網友選這家!

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