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韓國經驗成功解決核廢料可雙贏 核「能」變綠能達成2050淨零排放

記者林均和/採訪報導

與奧運相同每4年舉辦一次的國際地質大會(2024 International Geological Congress),本屆在韓國釜山市舉辦,由於上次因新冠疫情取消,這次是在八年後擴大舉辦,共有超過30個國家5000多人與會,設有41個專題,韓國主辦方在五天議程中更特別將其中一天主題訂為:核安全與未來能源日[Nuclear Safety and Future Energy Day],並設置[核廢專題]、[淨零排放]與[氣候變遷]等專題報告,很難想像解決核廢料問題竟與「2050淨零排放」息息相關。清華大學核種特性研究團隊李傳斌博士特別表示:「韓國為了核[能]變綠,更將原本2060年核廢料深地質處置預計提前2050年完成施工運轉」。事實上,「2025非核家園」已越來越近,這幾年政府在推動核電除役與核廢料處理處置的工作上,已無法排除淨零減碳的重要國家永續目標,要如何達到【減碳】又【減核廢】雙重永續目標將是未來20年的一大挑戰。

清華大學核種特性研究團隊李傳斌博士應邀在國際地質大會發表邀請口頭報告:我國放射性核種遷移行為研究發展現況,介紹過去20年台灣發展核廢地質處置的重要技術與現況。(圖/國際地質科學組織)

清華大學核種特性研究團隊李傳斌博士應邀在國際地質大會發表邀請口頭報告:我國放射性核種遷移行為研究發展現況,介紹過去20年台灣發展核廢地質處置的重要技術與現況。(圖/國際地質科學組織)

李博士受邀8月28日下午4點[核廢專題]擔任專題主持人,並發表邀請口頭報告:我國放射性核種遷移行為研究發展現況,介紹過去20年台灣發展核廢地質處置的重要技術與現況,與近幾年已成功研發的「創新低碳核種吸附纖維」,也引起不少歐美日韓專業學者的專注與熱烈討論。其中2022年7月歐盟正式通過並已生效的「氣候授權補充法」(Complementary Climate Delegated Act)是主要重要關鍵推手,將核能納入歐盟永續能源分類之要件其中規定,除了風能與太陽能等再生能源以外,特別提到有關核能或天然氣需符合的技術篩選前提,才可在歐盟被歸類為永續能源。技術篩選原則其中之一:核廢料最終處置所生的潛在風險不會對其他環境目標造成重大損害;由此可知,唯有解決核廢料難題後,核電始能規劃成永續能源之一。

本屆大會[核廢專題]召集人全北國立大學Sung-Wook Jeen教授說明:「韓國歷經10多年核廢料選址失敗,2005年經公民投票贊成設置韓國月城核廢料最終處置場址,成功解決核廢料已經具有豐富實務經驗,資訊透明化與多元公眾溝通管道,多年來經地方自願評選與地質條件安全評估後,慶州市2005年以近九成[公民投票]贊成率,該場址位於朝鮮半島東南慶州沿岸花崗岩區,目前仍持續興建第二期處置設施。」

李博士表示,針對台灣核電廠明年將正式進入完全除役階段後,過去長期以來反核與擁核兩派常常陷入【反核卻要電,反發電又喊缺電】,這樣的言論對國家發展停滯,也造成我國核電除役與延役爭議不止,近來核一與核二廠乾貯設施經新北市政府已審核通過,政府也已宣示要成立國家核廢料專責機構統一事權,無論是哪一個黨,若可解決台灣40年的核廢料難題,在台灣達成環境永續目標,具有高度與永久的歷史定位。目前台灣核後端基金已經足以支付三個電廠除役與核廢處置各項工作,依法可提撥部分經費進行放射性物料營運技術及最終處置之研究發展。韓國成功經驗可作為參考,要解決台灣核廢料難題,首要從培育跨世代核能人才開始,目前核後端技術人才青黃不接,過去我國核能人才多數以核電廠運轉技術為主,核後端技術【如:除役、放射性廢棄物除污與減容、高低放廢棄物處置】與運轉階段大有不同。「2050淨零排放」是全球的趨勢,也是我國政府的永續發展目標,並已完成立法制定《氣候變遷因應法》,若利用最新【AI科技】【循環經濟】加強與改善目前核電廠除役後的各項棘手難題,將可達【減碳】又【減核廢】雙重永續目標。

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記者蕭麗鳳/彰化報導 彰化縣環保局自今年七月推行垃圾分類新制以來,溪州鄉的垃圾車因民眾分類不確實,而被退運好幾台車。經清潔隊員查驗後,發現民眾將塑膠製品及生、熟廚餘混入一般垃圾的情況最為嚴重。有鑑於此,鄉長江淑芬除印製文宣加強宣導垃圾分類的種類外,也編列150萬元預算,經代表會通過後採購廚餘桶。今廚餘桶已送達公所,將分送至鄉內約9000戶家庭,方便民眾將生、熟廚餘確實分類清楚,降低垃圾量。 鄉長江淑芬表示,溪州鄉的每日人均垃圾量,從6月份的0.53公斤/人,到7月份的0.4公斤/人,全鄉已降低了25%的垃圾量。全縣鄉鎮市人均垃圾量排名也從6月份的第10名,進步到7月份的全縣第3名,這是全鄉民眾共同努力的成果,可見垃圾分類的重要性。也要感謝莊正雄主席及所有代表們的支持,讓好的政策預算能無異議通過。今天廚餘桶已送達公所,驗收完畢後馬上分送各村,再委由鄰長發送至各家戶。希望民眾收到廚餘桶後,能加強分類,再次降家戶低垃圾量。 ▲廚餘桶已送達公所,將分送至鄉內約9000戶家庭,方便民眾落實垃圾分類。(圖/記者蕭麗鳳攝) 對廚餘桶發放若民眾反應良好,明年也將編列120萬元預算,經代表會審議通過後,再次採購「生廚餘桶」,發送至家家戶戶。讓家庭所產生的生、熟廚餘,皆有固定空間放置,建立良好分類習慣,避免隨手就將生熟廚餘丟入一般垃圾中,不僅增加垃圾量,也增加被焚化爐退運風險。 ▲希望民眾收到廚餘桶後,能加強分類,再次降家戶低垃圾量。(圖/記者蕭麗鳳攝) 垃圾減量是全民的責任,希望發送廚餘桶後,能更落實垃圾分類,再度降低垃圾量,減少地球的負擔。民眾在垃圾排出前請依「一般垃圾」、「資源回收」、「生廚餘」及「熟廚餘」分類,分別交由垃圾車投入垃圾車廚餘桶、資源回收車收運,提醒民眾做好垃圾分類。  

影音/矽品公司頒贈彰化市低收入戶獎學金 藉此激勵清寒學子永不放棄克服挑戰

記者蕭麗鳳/彰化報導 上市企業矽品精密工業股份有限公司自民國100年起,每年捐贈彰化市低收入戶就學子女獎學金,迄今嘉惠1千多名學子,112學年度第二學期獎學金頒贈儀式,8月29日上午在彰化生活藝文館舉行,包括高中職(含五專前三年)組15人、大學大專(含研究所)組39人,共54位學生受贈,共頒贈28萬2千元。 高中職以上獲頒獎學金的學生,成績80分至85分的每人發給4千5百元、86分至90分的每人發給5千元、91分至95分的每人發給5千5佰元;大學以上獲頒獎學金的學生,成績80分至85分的每人發給5千元、86分至90分的每人發給5千5佰元、91分至95分的每人發給6千元。此次獲頒贈獎學金的低收入優秀學生人數,高中職組部分為15人,共核發7萬4千元;大學大專組部分為39人,共核發20萬8千元,合計頒發的金額共為28萬2千元。 ▲林世賢市長頒獎應座給矽品公司人資處黃相萍部經理表揚該公司熱心公益。(圖/記者蕭麗鳳攝) 市長林世賢表示,熱心公益的矽品精密工業公司暨財團法人日月光文教基金會,除每年捐獻善款作為彰化市低收入戶就學子女獎學金外,亦捐贈公所辦理文化宗教建設等活動經費,例如彰化300系列活動、彰化市立國樂團音樂會、彰化市長盃全國歌唱大賽、各場親子DIY活動、端午節、中秋節及跨年晚會等,感謝矽品長期關注弱勢戶的善行義舉並大力支持彰化市公所推動文化建設工作。 市長林世賢於頒發獎學金典禮中指出,非常感謝矽品公司長期以來善盡企業社會責任的愛心,特別是關注弱勢家庭的福利,林市長同時也期勉受獎的學子們,應心存感恩同時加倍努力學業,飲水思源之餘,在未來有能力時也回饋社會。 ▲林世賢市長陪同矽品人資處部黃相萍部經理頒發獎學金。(圖/記者蕭麗鳳攝) 矽品公司人力資源處員工服務部黃相萍部經理表示-矽品精密在彰化設廠多年,人才培育向為矽品公司所重視,14年來持續捐助獎學金,化身成清寒學子最強後盾,已嘉惠至系1600多位彰化市籍的學子,期待藉此激勵同處逆境的清寒學子,以永不放棄的精神克服挑戰;她並預告,將徵才1500名,邀請獲獎學子畢業後加入矽品,共創未來。

秀林鄉和平社區地震受災戶及病友 花蓮縣精密礦產協會溫暖慰助

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東吳大學開設「半導體精英講座」通識課程 攜手科準科技培育未來人才

記者李喬智/台北報導 半導體是台灣最具代表性與競爭力的產業,亦扮演著我國未來經濟發展的重要推手,東吳大學通識教育中心特與科準科技董事長陳調鋌(第二屆東吳傑出校友65級數學系)合作,開設「遇見未來-創新科技半導體精英講座」通識課程,以鼓勵學生學習半導體知識為主,啟發學生探索科技興趣為輔,學習當前產業發展趨勢,以因應未來職涯知能需求。 8月27日東吳通識教育中心舉辦「東吳大學x科準科技公司未來科技人才培育交流會」,邀請擔任該課程的講師到場,交流彼此對於培育半導體科技人才之心得,包含科準科技董事長陳調鋌、前新竹科學園區管理局局長顏宗明、人工智能董事長張榮貴、隆達電子董事長范進雍、普賢電子董事長呂耀彬、佶興科技董事長張元銘、高熵材料科技總經理林樹均等東吳傑出校友,現場可謂精英雲集,帶出母校培育校友、校友回饋母校的優良文化。 ▲培育半導體人才,東吳通識教育中心舉辦「東吳大學x科準科技公司未來科技人才培育交流會」。(圖/東吳大學提供) 東吳大學副校長王世和表示,純樸、認真、踏實是東吳大學向前邁進的底蘊,在科技昌盛的現代,學校也應培養與時俱進的人才,因此113學年度可視為東吳大學的「半導體元年」;陳調鋌董事長則憶起求學歷程中,正因有學校不斷給予學生許多幫助,畢業後才能無所顧忌闖蕩出一番成就,是以心懷感謝,希望利用現有資源回饋母校及學弟妹。 交流會的最後,課程主持教師梅長生教授總結「遇見未來-創新科技半導體精英講座」課程的主旨應如火種一般,在學生心中播下名為動機的種子,有道是師父領進門,修行在個人,課程不應艱澀難懂,而應作為啟發的目的存在,如此方能吸引沒有任何半導體基礎的學生自行接觸該領域,茁壯更多幼苗。 「遇見未來-創新科技半導體精英講座」課程將於113學年度第一學期正式開設,東吳大學亦期許透過科技先進的深入淺出,激發學生的創新潛力,為未來的科技發展注入新的活力。

虎科大「台灣智慧製造人才培育基地」正式揭牌 台灣西門子捐贈價值1200萬加工製造軟體

記者李喬智/雲林報導 為加速台灣智慧製造人才培育,國立虎尾科技大學於8/29(四)與台灣西門子軟體工業股份有限公司及其代理商大塚資訊科技股份有限公司於虎科大建置「台灣智慧製造人才培育基地」,由校長張信良及台灣西門子軟體工業總經理陳皓璋、大塚資訊科技總經理郭一龍共同揭牌。典禮當天台灣西門子軟體工業並捐贈虎科大高達新台幣1,200萬元的「Siemens NX 3D高階設計加工製造軟體」,升級教學與研究資源。 虎科大校長張信良表示,特別感謝台灣西門子與大塚資訊科技的挹注,本校致力於推動智慧機械、航太科技與AI資通訊產業研究發展,相信若結合Siemens NX 3D高階設計加工製造軟體,可有效整合智慧機械之設計、模擬與製造等高效能技術,讓整個智慧製造開發流程達一體化的工業設計。 ▲虎科大以「NX 3D高階設計加工製造軟體」五軸加工製作金色足球,致贈台灣西門子軟體工業,祝福「高才捷足、譽滿全球」。(圖/虎科大提供) 台灣西門子軟體工業總經理陳皓璋表示,虎科大智慧製造的人才紮根及技術傳承深獲企業肯定。期盼藉由捐贈促使雙方持續建立深厚合作研發能量,共同培育新世代優質專業的師資與學子,亦是企業回饋學界推動科技進步不可或缺的力量,共同為國家的發展與社會進步貢獻棉薄之力。 大塚資訊科技總經理郭一龍表示,虎科大是國內極少數獲得西門子軟體捐贈的學校,目前是第三家、同時也是中部第一家,接下來大塚將提供教育訓練,協助學校師生將軟體發揮極致,未來也將提供多元職缺,延攬虎科大的科技人才。 機械與電腦輔助工程系系主任張文陽致詞中表示,此次也感謝本系李炳寅教授居中牽線且促成美事,隨著數位轉型與科技創新,學校已漸漸需要融合軟體輔助教學,然而每年的軟體更新或購置費用,儼然成為沉重的負擔,透過此次的軟體捐贈,將有助於帶領教育軟體版權的革新擴散與促進研究邁入一個嶄新的層次。

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

經濟部2023台灣市博會   傳市品牌.好市好食-中秋採買都在這

記者張辰卿/台中報導「經濟部2023台灣市博會-中區場」今9/9日在臺中驛鐵道文化園區熱烈登場,此場次共精選出全臺41家各具特色的傳統市場及夜市攤商以美食帶路,其中設立了中秋主題專區,包括榮獲經濟部五星樂活名攤臺中市逢甲夜市隔水加熱串燒即食「激旨焼き鳥」、新北市五股市場五星樂活名攤高品質肉品專賣「荳牛肉鋪」、臺中市第三市場百年歷史餅店「三廣商行」等中秋相關美食共計8攤,而除了中秋必買的節慶攤位外,現場更有來自全臺北、中、南、東的傳統市場及夜市美食攤商,一次逛足,吃得滿足。 經濟部陳怡鈴主任秘書表示,疫情這三年來市場攤商及廣大消費民眾的健康與安全對經濟部來說責無旁貸,所以在市場及夜市推動包含環境定期清消、食品遮罩與餐具高溫清洗機等輔導補助,就是為了消費者可以買得安心、吃得放心。 ▲ 經濟部陳怡鈴主任秘書(右)出席活動,觀摩現場展售攤位。(圖/經濟部中部辦公室提供) 此外,在疫情過後的現在,陳怡鈴主任秘書提到王美花部長非常重視我們的傳統市場及夜市,許多觀光客一下飛機就直奔傳統市場及夜市,部長要求市場及夜市除了保持乾淨以外,同時經濟部也精進作法,將美學導入我們的市集攤位改造,讓市場及夜市一年比一年進步、一年比一年更賺錢,並且希望除了攤商老闆之外,地方政府與鄉親朋友都能共同努力,不只為了在地,也為了吸引觀光客,讓大家來到傳統市場及夜市遊逛消費後,拋開過去傳統市場湯湯水水、滿地泥濘的舊印象,有更舒服舒適的安全消費環境。 陳怡鈴主任秘書進一步說明提到,此次活動現場除了有傳統市場及夜市展區與政策宣導區外,還有中秋主題PK專區,邀集了從串燒、魚丸、糕餅等中秋必吃,喜愛傳統市場的民眾不要錯過,歡迎帶著一家大小來臺中車站遊逛。 民眾如果想要知道更多「2023台灣市博會-傳市品牌·好市好食」活動資訊,可隨時上「台灣市集gogo購」粉絲團查詢了解!(https://www.facebook.com/NMgo.tw/)。(經濟部中部辦公室廣告)

保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

2023營養師節 35位營養師快閃新竹

新竹振道/記者 萬世璉/新竹報導 2/22號是營養師節,新竹市營養師公會邀集35位營養師在新竹火車站前進行快閃活動,身穿粉紅色上衣的營養師們,以我的餐盤-6口訣編排舞蹈動作,希望以簡單易懂的方式宣導民眾健康飲食。 民眾一般到醫院就診的前後,都需要和營養師配合飲食調整,透過營養師節的快閃,也是讓大家認識「營養師」這角色的重要性。 當天活動以「食健康 食營養 營養師予你身體更佳勇」為主題,利用簡單易懂的口訣快閃新竹市區。

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